Закон об ответственности коммунистической партии китая

Во-первых, для поддержания партийного руководства, усиления партийного строительства, всестороннего управления партией, обеспечения соблюдения партийного курса, политики и основных решений в цк партии, регулирования и усиления партийной подотчетности, а также разработки положений в соответствии с уставом коммунистической партии китая.

Статья 2 В своей подотчетной работе партия придерживается руководства марксизма-ленинизма, мысли Мао Цзэдуна, теории Дэн Сяопина, важной мысли "Три представителя", научного взгляда на развитие и мысли Си Цзиньпина о социализме с китайской спецификой в новую эпоху, укрепляет "четыре сознания". Укреплять "четыре самосознания", решительно отстаивать ключевую позицию генерального секретаря Си Цзиньпина в ЦК партии и ключевую позицию всей партии, решительно отстаивать авторитет и централизованное и единое руководство ЦК партии, продвигать общий план "пять в одном" и координировать продвижение "четырех всеобъемлющих". "Стратегическое планирование", реализация политической ответственности за руководство партией и управление партией, призыв к партийным организациям всех уровней и ведущим партийным кадрам ответственно относиться к своим обязанностям, проявлять лояльность и чистоплотность.

Ответственная работа третьей партии должна основываться на следующих принципах:

(1) Соблюдение устава и дисциплины, реализация и реализация;

(2) Халатность должна быть подвергнута сомнению и строго подотчетна;

(3) Единогласное распределение полномочий, равенство ответственности за ошибки;

(4) Жесткая труба соединяется с любовью, стимулы и ограничения равны;

(5) Наказывать прошлое, избегать будущего, лечить людей;

(6) Общее решение и четкая ответственность.

Комитет партии (КПК) статьи 4 должен выполнять всеобъемлющую ответственность за управление основными объемами партии, укрепить руководство в этом секторе и в этом подразделении, а также провести проверку партийных организаций и партийных руководителей, пренебрегающих своими обязанностями в создании и создании партии. Основная ответственность, ответственность за надзор, ответственность за руководство.

Комитет по дисциплинарному надзору выполняет специальные функции надзора и помогает партийному комитету на его уровне осуществлять отчетность. В соответствии с компетенцией компетентности компетентных органов КПК (КПК) проводится отчетность.

Партийные органы должны выполнять функции надзора в соответствии с их обязанностями и выполнять отчетность в этой системе, этой системе и в этой области.

В статье 5 ответственность лежит на организациях и руководстве партии.

Ответственность за статью 6 должна быть ясной. Руководство партийной организации несет полную ответственность за руководство в рамках своих обязанностей. Главные руководители и непосредственно ответственные члены группы несут ответственность за руководство в пределах диапазона ответственности, а члены класса, участвующие в принятии решений и работе, несут важную руководящую ответственность в пределах диапазона ответственности.

Ответственные за партийные организации, а также за членов, ответственных за руководство ими.

Руководство партии и партии должно настоять на Том, чтобы поставить себя на свое место, поставить свои обязанности на свое место, сосредоточиться на нахождении своих внутренних проблем и причин, быть смелой, смелой и не отходить от ответственности перед низшими партийными организациями и сотрудниками.

В случае нарушения партийных норм и других положений партии 7 организационно-руководящих кадров, которые не выполняют или не выполняют свои обязанности должным образом, в соответствии с законом предусматриваются следующие обстоятельства:

(1) Ослабленное руководство партии, «четыре сознания» слабо, «два поддержания» слабо, основные теории партии, базовые маршруты и основные элементы не были эффективно реализованы. Существенные отклонения и ошибки в строительстве, культурном строительстве, социальном строительстве, создании экологической цивилизации, которые нанесли серьезный ущерб делу партии и интересам ее народа;

(2)Неэффективное политическое строительство партии, неспособность партии согласовать с центральным партийным центром основные принципы, неэффективное осуществление партийного курса и политики партии, неэффективное развертывание основных решений цк КПК, а также важные вопросы, касающиеся того, чтобы информировать о невыполнении системы отчетности. Приказы не действуют, если их запрещают, противоправные действия, злоупотребление властью в отношении лиц, злоупотребляющих частной деятельностью, злоупотребление служебным положением в партии, в которой политическая жизнь не является серьезной и нездоровой, а партийная ответственность за политическое строительство не реализуется с серьезными последствиями или неблагоприятными последствиями;

(3) Недостаточное развитие идей партии, партийное образование, в частности идеалистическое и целевое образование, вытекающее из формы, неадекватная система ответственности за интеллектуальную работу, с серьезными последствиями или отрицательными последствиями;

(4) Партийн организац строительств слаб, партийн работ подотчетн не, серьезн нарушен демократическ централизм принцип, руководств прав не претвор в жизн, принят решен демократическ жизн, "три урок" парт организац жизн систем не, индивидуальн систем вопрос кадр отчитыва претвор в жизн не, партийн организац слаб, кадр нарушен отборочн назначен, вопрос вызыва побочн эффект;

(5) Нежесткое создание партийных стилей, неэффективное осуществление восьми центральных положений и их реализация с неэффективными изменениями, проблемы формальности, бюрократии и неэффективное развертывание централизованного решения партии, неэффективное развертывание, неэффективное осуществление, отход от реального положения, отход от масс, задержка, отрицание и серьезные последствия;

(6) Нестрогое соблюдение партийной дисциплины, политическая дисциплина, организованная дисциплина, неподдельная дисциплина, массовая дисциплина, дисциплина на рабочем месте, отсутствие дисциплины в жизни, что приводит к распространению нарушений дисциплины и негативным последствиям;

(7) Продвижение усилий по укреплению непоколебимости и борьбе с коррупцией, направленных на изъятие запасов и сдерживание неэффективных мер, в частности, в связи с несогласованностью и пресечением проблем, централизованными подходами к решению проблем и массовыми реакциями на то, что коррупция, связанная с политическими и экономическими проблемами, не будет рассматриваться без каких-либо последствий;

(8) Всестороннее управление основными обязанностями партии и надзор за ее осуществлением являются неэффективными, контроль за властью со стороны мужчин неумело осуществляется, доминирует хороший гуманизм, безответственный контроль в партии является слабым, обнаруженные проблемы остаются незамеченными и не сообщаются. Неэффективное управление, неэффективное проведение инспекций и проверок, неэффективная работа инспекций и проверок и проверок, которые требуют от претворений в жизнь невыполненных и неподотчетных действий с серьезными последствиями;

(9) Невыполнение управленческих и наблюдательных функций в связи с неадекватными действиями в связи с серьезными, крупными производственными происшествиями, общими инцидентами, инцидентами в области безопасности, или другими крупными происшествиями, которые могут нанести существенный ущерб или оказать неблагоприятное влияние на ситуацию;

(10) Бездействие, беспорядочность, бездействие, медленное и мнимое действие, нанесение вреда и нанесение вреда массовым лицам по вопросам образования, охраны окружающей среды, охраны пищевых продуктов и лекарств, борьбы с бедностью, социальной защиты и т. д. Проблемы коррупции и образа жизни, окружающие массы, имеют серьезные последствия для суровых стран;

(11) Другие случаи халатности, которые должны быть привлечены к ответственности.

Ответственность за деятельность партийных организаций в соответствии с уровнем опасности и конкретными обстоятельствами статьи 8 может применяться следующим образом:

(1) Проверка. Предписание на письменный осмотр и фактическое исправление.

(2) Внимание. Предписание об изменении и уведомлении в пределах нормы.

(3) Перегруппироваться. За халатность, грубое нарушение партийной дисциплины, за то, что не может быть исправлено, следует упорядочить.

В зависимости от степени опасности и конкретных обстоятельств, руководство может быть подотчетным следующим образом:

(1) Внимание. Серьезная критика, обязательная письменная инспекция, эффективная перестройка и информирование в определенных пределах.

(2) Внимание. Давать наставления в разговорах или письмах.

(3) Организация корректирует или организовывает утилизацию. В тех случаях, когда халатность в отношении должностей носит угрожающий характер и нецелесообразна для выполнения текущей должности, в зависимости от обстоятельств принимаются меры, связанные с отстранением от должности, корректированием должности, вынесением приказов об отставке, отстранением от должности, понижением должности и т.д.

(4) Дисциплинарное взыскание. В тех случаях, когда халатность наносит серьезный ущерб, следует дисциплинарное наказание и взымать дисциплинарную ответственность в соответствии с нормами о дисциплинарных наказаниях коммунистической партии китая.

Вышеуказанный метод подотчетности может использоваться отдельно или в соответствии с установленной комбинацией. В соответствии с соответствующими положениями система ответственности имеет фазу воздействия.

В соответствии со статьей 7 статьи 9, которая предусматривает необходимость проведения отчетности, согласно статье 7, ратифицированному главными руководителями, комитет партии (партийный комитет), дисциплинарный комитет и партийные органы, имеющие административные полномочия, должны своевременно проводить отчетность. В этой связи дисциплинарные и партийные органы инициировали проверку партийных организаций, непосредственно возглавляемых однопартийным комитетом и их руководителями, с тем чтобы информировать о Том, что их одобрили руководители партийного комитета на Том же уровне.

Если по закону следует привлекать к ответственности, а не своевременно, то вышестоящая партийная организация должна призвать к ответственности те партийные организации, которые имеют управленческие полномочия, согласно закону. В зависимости от характера вопроса или потребностей в работе, вышестоящие партийные организации могут либо непосредственно начать проверку подотчетности, либо назначить другие партийные организации для начала.

Больше никакой ответственности за партийные организации и руководящие кадры, подвергнутые цензуре.

После начала расследования по статье 10 следует создать следственную группу, которая в соответствии с нормами, дисциплиной и законом должна была бы проводить расследование, с тем чтобы обнаружить халатность партийных организаций и руководящих кадров, принимать во внимание субъективные и объективные факторы, правильно различать и осуществлять партийное или вышестоящее руководство. В ходе принятия решений в отношении различных ситуаций, таких как невыполнение, невыполнение и невыполнение, предлагается точное рассмотрение решений, с тем чтобы обеспечить четкое, неопровержимое, неопровержимое, на основе достаточных, четких, подотчетных, процедурных норм и надлежащим образом обработанных решений, с тем чтобы не допускать неубедительности или недооценки. Обобщить и упростить.

После того, как в статье 11 было признано, что после того, как объект расследования пренебрег своими обязанностями, следственная группа должна была подготовить факты, с тем чтобы встретиться с объектом расследования, взять его показания и защиту и записать их; Следует прислушаться к разумному мнению. Субъекты расследования должны подписывать свои мнения по фактам, а группа должна давать разъяснения или разъяснять ситуацию тем, кто не согласен с ними или отказывается их подписывать.

После завершения расследования группа должна провести коллективный анализ с целью формирования доклада о ходе расследования, с тем чтобы составить основные сведения о субъектах, на которых проводилось расследование, на основе которых проводились расследования, на основе которых проводились расследования, проводились расследования, проводились процессы расследования, подотчетные факты, отношение к объектам расследования, понимание и защита, обработку мнений и основ. После подписания главы группы и соответствующего лица оформляйте формальности утверждения.

Ответственное решение по статье 12 было принято партийными организациями с административными полномочиями.

В отношении непосредственной партийной организации на Том же уровне комитет по дисциплинарному надзору и партийные органы могут информировать о Том, что комитет по дисциплинарному надзору и его главный руководитель могут одобрить его, а также могут принять меры по информированию об ответственности за проведение инспекций. Подотчетность осуществляется в соответствии с полномочиями и процедурами, установленными в соответствии с партийными главами и внутри партии.

В отношении руководящих лиц, управляемых смежным партийным комитетом, комитеты по дисциплинарному надзору и партийные органы могут информировать о Том, что их комитет по дисциплинарному надзору или их главный руководитель могут одобрить его, а также нести ответственность в виде уведомлений, предупреждений и других форм; Рекомендации по реорганизации или организации обработки. В отношении тех, кто подвергнут дисциплинарному наказанию, соблюдаются права и процедуры, установленные в соответствии с партийными главами и внутри партии.

После принятия 13 - го подотчетного решения следует своевременно объявить об этом ответственным организациям партии, ответственным руководителям и организациям, принадлежащим к ней, и осуществлять надзор за их осуществлением. Об ответственности следует доложить дисциплинарному комитету и организационному департаменту. Дисциплинарный комитет должен включить материалы по подотчетному решению в документы о неподкупном управлении, подлежащие подотчетному руководству, а организационный отдел должен включить материалы по подотчетному решению в личные дела лиц, ответственных за руководство, и доложить об их составлении в вышестоящие подразделения; В Том, что касается организационной перестройки или организации, соответствующие формальности должны быть выполнены в течение месяца.

Ответственное руководство должно представить письменный обзор партийным организациям, принимающим ответственные решения, и провести тщательный анализ на партийных собраниях, таких как конференция демократической жизни, организационная конференция жизни и другие. Установление системы отчетности и разоблачения, характерной для адекватной отчетности, должно быть надлежащим образом раскрыто для тех, кто принимает форму организационной адаптации или организационной обработки, дисциплинарного наказания.

Статья 14 должна быть тщательно изучена партийными организациями, ответственными руководителями и организациями, принадлежащими к ним. Партийные организации, принимающие ответственные решения, должны усилить надзор и инспекцию, с тем чтобы дело было пересмотрено.

В статье 15, в отношении тех, кто несет ответственность, должны быть введены санкции или какие-либо другие меры, и партийная организация, принимающая ответственные решения, должна информировать соответствующие единицы, соответствующие единицы должны обращаться с ними своевременно, а также партийные организации, которые должны уведомлять о результатах или докладывать об ответственности.

В статье 16 предусматривается пожизненная ответственность за недобросовестную и с серьезными последствиями недобросовестной работы, и ответственность следует нести независимо от того, переведен ли ответственный сотрудник, повышен или вышел на пенсию.

В статье 17 предусматривается освобождение от ответственности или освобождение от ответственности в одном из следующих случаев:

(1) Неопытность, одни испытания приводят к ошибкам, которые продвигают реформы, к ошибкам, которые диагностические эксперименты еще не определены, ненамеренным ошибкам, которые способствуют развитию;

(2) Тот, кто категорически выступает против или сохраняет неправомерных решений в коллективных решениях;

(3) При выполнении решений были выполнены обязанности, однако ущерб был причинен в результате форс-мации, непредвиденных факторов и т.д.

В тех случаях, когда неправильное решение, принятое вышестоящим лицом, не должно быть исправлено или отменено, в тех случаях, когда оно предусматривается в статье 7 настоящего положения, в соответствии с положениями предисловительного пункта. Ответственность следует нести за то, что вышестоящие по званию лица, которые были явно противозаконны.

Статья 18 предусматривает смягчающие или смягчающие обстоятельства:

(1) Своевременно принять меры по исправлению ущерба или устранению неблагоприятных последствий;

(2) Активно сотрудничать в расследовании ответственности и брать на себя ответственность;

(3) Другие смягчающие или смягчающие обстоятельства положения партии.

В случае, если статья 19 содержит Один из следующих случаев, следует пересмотреть ответственность:

(1) Невыполнение или неспособность эффективно выполнять указания и требования высших партийных и партийных организаций;

(2) Недобросовестные доклады, небрежные, перекладывающие ответственность или указывающие на то, что соответствующие органы и сотрудники обманывают и препятствуют подотчетному труду;

(3) Другие отягчающие или ужесточающие обстоятельства, предусмотренные внутрипартийными правилами.

Тот, кто не подчиняется соответствующим решениям в статье 20, может обратиться с письменной жалоба к партийным организациям, которые сделали это, в течение месяца после получения соответствующего решения. Партийные организации, принимающие ответственные решения, должны принять решение в течение месяца после получения письменной жалобы, а также извещения партийных организаций, которые подали жалобу, о Том, что они являются организациями, руководителями и партийными организациями.

В ходе жалобы не прекращается осуществление решений по привлечению к ответственности.

После принятия решения о подотчетности в статье 21 было установлено, что подотчетность признана неясной, неубедительной, неадекватной, неадекватной, неадекватной, процедурной некорректной или что-то еще, что не должно быть подотчетным или неточным. Виновные должны быть исправлены вовремя. В случае необходимости, вышестоящая партийная организация может непосредственно исправить или приказать партийной организации, принявшей ответственное решение.

Ответственность за злоупотребление или за серьезную безответственность в отчетности, которая оказывает негативное воздействие на партийные организации и руководителей кадров, должна нести серьезную ответственность.

Статья 22 должным образом относится к ответственному персоналу. В тех случаях, когда лица, которые имеют влияние на срок годности, имеют хорошие результаты, в соответствии с соответствующими нормами, предусмотренными при отборе кадров, обычно отвечают требованиям.

В статье 23 говорится о Том, что право на ратификацию означает минимальный мандат, который может быть утвержден на более высоком уровне в соответствии с требованиями работы.

Дисциплинарный комитет, направляющий (направляющий) учреждение, за исключением приведения в исполнение настоящей статьи, должен также выполнять соответствующие положения цк и цк.

Статьи 25 центральной военной комиссии могут устанавливать соответствующие положения в соответствии с настоящим постановлением.

Статья 26 настоящего положения регулируется центральным дисциплинарным комитетом.

С 1 сентября 2019 года действует 27 - е правило. Положения об ответственности коммунистической партии китая, выпущенные 8 июля 2016 года, были одновременно отменены. Ранее положения, касающиеся ответственности, противоречили настоящим нормам и применялись в соответствии с ними.